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由區(qū)總工會主席鄭國民率領(lǐng)的區(qū)總工會走訪企業(yè)調(diào)研組一行3人，6月13日下午到頤高集團進行走訪調(diào)研，集團委派支部負責人樊奎榮和集團工會委員韓小虹代表集團工會進行接待和工作匯報。

調(diào)研組領(lǐng)導(dǎo)聽取了集團工會今年上半年工會工作和下半年工會工作思路的匯報，對頤高工會建會時間短，又能結(jié)合民營高新企業(yè)的特點，有的放矢地開展工會工作給予肯定。認同在評優(yōu)獎勵先進、啟用企業(yè)（外來）人才上所作的工作，對具體展開的訪病問苦、排憂解難幫助有困難的員工、為員工維權(quán)、員工文體活動的組織與開展、員工健身活動室建立等方面工作和成就給予贊賞。對下半工會工作的思路進行了肯定。

同時，調(diào)研組領(lǐng)導(dǎo)提出二點建議。一是集團工會擬定的集體合同面臨到期，對一些條款要進行適當?shù)男薷暮屯晟疲⑴c相關(guān)部門和人員續(xù)簽；二是對已進行的保安人員崗位比武活動要有總結(jié)，及時上報區(qū)總工會，區(qū)總工會可以收錄刊登《工會簡訊》，加強信息互通。

   最后，區(qū)總工會調(diào)研組現(xiàn)場填寫了《走訪企業(yè)情況反饋表》，根據(jù)區(qū)總工會的要求，填寫10份《外來務(wù)工人員現(xiàn)狀情況調(diào)查問卷》。